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    矿业集团扎实推进党支部标准化规范化建设工作

    上传日期:2020-11-10

    近期,为全面推进党支部标准化规范化建设三年攻坚行动,建强抓实“四强六规范”党支部,省矿业集团党委以推进党支部标准化规范化建设为契机,凝心聚力,多措并举,夯实基层党组织建设,全面扎实推进党支部标准化规范化建设工作。

    健全优化责任体系,完成支部换届改选工作。为实现党支部组织设置和党支部委员会建设规范,进一步强化党支部政治功能,选优培强党支部班子,经省矿业集团党委会议研究,认为集团所属各党支部支委会三年任期已满,根据党章和《中国共产党支部工作条例(试行)》有关规定要求,及时组织开展了基层党支部换届改选工作,原有党支部设置保持不变,设两个在岗党支部和一个退休党支部。在岗党支部委员会的设置由原来的3人调整为5人,本着选拔党性强、责任心强、大局意识强、工作能力强、服务意识强的党员担任党支部委员的原则进行换届改选。截止到9月27日,两个在岗支部已经完成了换届改选工作。退休党支部建立了联系人制度,由党委指派工会干事负责,实现了党支部班子成员的优化配置。此次换届改选突出了省矿业集团党委对年轻干部培养选拔的宗旨,新当选的两个支部班子成员平均年龄39周岁,班子成员普遍年轻、有创造力,班子活力明显提升,班子结构更加合理,整体功能得到进一步增强。

    加强培训指导,提升基层党务干部业务素质。10月22日下午,省矿业集团党委组织召开党支部工作业务培训暨交流座谈会,会议由党委委员、纪委书记杨乃峰主持,党委书记游迪、党委班子成员和新老支部班子委员参加了交流座谈。

    会上,游迪围绕强化政治理论学习、开展党支部标准化规范化建设、落实“三会一课”制度、强化党员教育管理和加强支部支委会班子建设等方面讲话。游迪强调,新当选的各支部委员党性强,愿奉献,年轻、有活力,为省矿业集团党建工作的发展注入了新鲜血液,希望各支部班子要充分发挥年轻人有创造力、有战斗力的优势,明确分工,规范标准,多样化、系统化地将支部工作有声有色、有机地开展起来,提升组织生活质量,丰富组织生活载体。他强调,新时期党建工作是指导一切工作的总抓手,党建工作怎么抓都不为过,新一届支部班子成员要团结协作,形成相互配合、相互支持的班子合力,严格落实局党委党支部标准化规范化建设三年攻坚行动“三级四岗”责任,将支部标准化规范化建设三年攻坚行动持续推进,再上新台阶。会议要求全体党员要不忘初心、牢记使命,学习老一辈共产党员不计个人得失,忘我的牺牲精神,发挥党员先锋模范作用,自觉坚守“六大纪律”,坚决抵制“四风”,时刻做到守纪律、讲规矩、知敬畏、存戒惧。会上,各党支部原书记就如何做好支部工作进行了生动的经验分享,与会人员还就新时期支部工作重点和方向等问题进行了深入探讨和交流。

    创新思路载体,增强党建工作生机活力。省矿业集团各党支部充分利用“三会一课”、主题党日活动等创新党建载体,激发党建活力。先后组织开展了庆祝建党99周年主题演讲、征文、表彰系列活动,“铭记历史,砥砺前行”观看爱国教育影片《八佰》主题党日活动和讲意识形态专题党课等形式多样的基层党建活动。创建了党员活动室和“党建文化墙”,为基层党建活动提供经费和活动场地,努力把基层党组织筑成坚强有力且充满战斗力的“新堡垒”,推动全面从严治党向基层延伸,充分激发基层党组织的组织力、创造力、凝聚力和战斗力,促进党建工作整体水平不断提升,奋力开创省矿业集团党建工作新局面,推动党的建设和经济发展有机结合,真正做到党建与业务工作“两手抓、两不误、两推进”。(郑红敏)

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